私たちの特徴

技能実習・特定技能を一貫サポート！

私たちは、「技能実習制度」の監理団体として、「特定技能制度」の登録支援機関として、受入れ企業様のバックアップと若者たちの教育や支援業務を、一貫してサポートします。

アジア諸外国から受入れできます！

中国・ベトナム・タイ・ミャンマー・インドネシア・フィリピン・カンボジア
受入れ国は年々増えていますが、ご要望があればお気軽にご相談ください。

厳しく送出し機関を選んでいます！

各国の送出し機関の中から、私たちの条件に合った先を選定し、受入れ企業様にご提案させて頂きます。送出し機関と教育機関の選定の仕方により、日本での実習が大きく左右します。

送出し機関と教育機関の選定条件

（送出し機関について）

• 日本語が堪能に話せるスタッフがいること
• 関西圏に駐在員がいること
• 在日実習生へ定期面談を実施すること

（日本語学校について）

• ５ヶ月以上の教育プランがあること
• 会話中心の語学訓練を行っていること
• 日本語能力試験N４を目標としていること
• 定期的に試験を実施すること
• 定期的に弊社まで報告をすること
• ZOOMによる定期面談ができること

技能実習生の選考

人材選考については、受入れ企業様に現地での面接をお薦めしています。真面目で素朴な若者たちを募集し、企業様に最も適した人材をお選びいただくため、選考については下記を実施しています。

面談方法

面接については、受入れ企業様に現地へ同行いただき、直接面談して頂くことをお勧めしています。また、海外への渡航が困難な場合は、WEBを使ったオンライン面談もご利用いただけます。

選抜方法

企業様に最も適した人材をお選びいただくため、選考については様々な試験を実施しています。

• 送出機関側による事前選考
• 適性検査（性格判断テスト）
• 筆記試験（計算問題・作文）
• 技能試験（スキルチェック）
• 体力測定（腹筋、腕立て等）
• 個別or団体面談

来日前の確認

日本に来てからの齟齬を無くすため、合格者とそのご家族を対象に、来日前の確認を徹底しています。

• 雇用条件の説明
• 受入れ先の会社概要の説明
• 受入れ先の住環境の説明
• 受入れ先の場所、地域の説明
• ご家族が訪日について同意しているかの確認

来日後講習

技能実習生の来日後、私たちの組合での講習期間（約1ヶ月間）がスタートします。日本での新たな生活に早く慣れてもらうよう、自社の技能実習生寮で生活をしながら、下記の講習メニューを受けてもらっています。

• 日本人講師による実践会話訓練
• 現場で使用する専門用語の学習
• 日本の習慣、文化、マナーに関する教育
• 日本の交通、防災に関する教育
• 専門家による法令講習
• 受入れ企業様との面談や現場見学
• 日本での生活に関する教育

講習風景はどなたでも見学いただけます。
ご希望の際、お気軽にご相談ください。

管理体制（サポート体制）

企業様に安心して受入れて頂くため、和歌山に本店・大阪にも出張所を設置し、関西圏内を中心に活動しております。

日本人スタッフはもちろん、中国人スタッフ・ベトナム人スタッフが制度のご提案から受入れ後のご相談等、スムーズに受入れが出来るようバックアップさせて頂きます。

• 母国語が話せるスタッフによるサポート
• 企業様の定期的フォローアップ
• 翻訳、通訳のフォローアップ
• ZOOM等WEBによる個別でのフォローアップ